|
 |
|
|
|
 |
|
| (재)중소조선연구원은 다음과 같은 인재를 찾고 있습니다. |
|
| 모집분야 |
중분류 |
인원 |
신입
경력 |
자격요건 |
담당업무 |
근무지 |
연구직
(정규직) |
차세대 선박
기자재/시스템
개발 및 기술
사업화 |
0명 |
신입 |
ㆍ석사학위 이상 소지자
ㆍ기계공학 또는 조선, 해양 관련 전공자
ㆍ해사 관련 정부기관 및 단체,
선급 대응 경험자 우대
ㆍ국가 R&D 과제 기술이전, 기술사업화
관련 문서 작성 경험자 우대
ㆍ채용예정 직급 : 원급 ~ 선임급
ㆍ세부사항 직무기술서 참고 |
직무기술서 |
경북
포항 |
| 경력 |
ㆍ신입 자격요건과 동일
ㆍ경령인정 범위 : 1년 이상 3년 이하
ㆍ채용예정 직급 : 원급 ~ 선임급
ㆍ세부사항 직무기술서 참고 |
| 학위취득 인정 기준 |
ㆍ요구하는 학위 이상 소지자 또는 예정자(2026년 2월 졸업 예정자) |
| 우대사항 |
ㆍ국가 연구개발사업 수행 경험자 우대
ㆍ스마트야드전문인력양성사업(산업부) 수료 및 졸업생
ㆍ외국어 성적 우수자(가산점 부여) |
|
|
|
| 응시자격 |
|
ㆍ국가공무원법 제33조(결격사유) 각 호에 해당되지 아니한 자
ㆍ남자의 경우 병력필 또는 면제자(입사일 기준) |
|
|
| 근무조건 |
|
| ㆍ정규직 : 수습 6개월 |
|
| 보수조건 |
|
ㆍ정규직 : 원급 기준 연간 약 7,000만원 내외
- 학사학위 및 군필자 기준
- 기타 성과급 및 복리후생비 포함
- 최종 임용결정 후, 경력산정에 따라 직급 및 호봉 확정
- 수습기간 : 해당 호봉의 90% 지급
* 보수조건과 관련된 문의는 일체 받지 않습니다. |
 |
|
|
 |
|
| 전형절차 및 통보방법 |
|
 |
|
STEP 01
서류전형 |
 |
|
STEP 02
인적성검사 |
 |
|
STEP 03
면접전형 |
|
 |
|
STEP 04
채용건강검진 |
 |
|
STEP 05
임용결정 |
|
|
|
|
ㆍ서류전형 : 2월말 발표 예정
ㆍ인적성검사 : 3월 첫째 주 실시 예정(응시자격 : 서류전형 합격자)
- 검사장소 : 중소조선연구원 부산본원(부산 강서구 녹산산단 232로 38-6)
- 검사방법 : 집합 후 온라인 인적성검사 시행 예정(채용사이트 內)
- 서류전형 합격자에 한해 인적성검사 참여 관련 안내 예정
ㆍ면접전형 : 3월 중순 실시 및 발표 예정(응시자격 : 인적성검사 합격자)
※ 연구직(정규직) : 연구발표 PPT자료 준비(10분 분량)
ㆍ채용건강검진 : 면접전형 합격자 발표 후
ㆍ임용결정 : 3월말 예정
ㆍ출근예정일 : 2026년 4월 1일(수) 예정
ㆍ통보방법 : 개별통보
* 전형별 일정은 내부 사정에 따라 변동될 수 있습니다. |
| |
|
|
| 제출서류 |
|
ㆍ채용지원서 및 자기소개서 1부(온라인 입력)
ㆍ대학 및 대학원 전학년 성적증명서 1부(PDF 파일 1개로 첨부)
ㆍ최종학위증명서 또는 학위취득예정 증명서 1부(PDF 파일 1개로 첨부)
ㆍ제출서류목록 1부(PDF 파일 1개로 첨부_연구직 해당자에 한함)
* 제출서류목록 양식은 첨부파일 확인바랍니다.
ㆍ어학성적증명서(PDF 파일 1개로 첨부_최근 2년 이내 성적만 해당_해당자 증빙필수)
ㆍ관련 자격증(PDF 파일 1개로 첨부_취득자에 한함_해당자 증빙필수)
ㆍ운전 및 기타 면허증(PDF 파일 1개로 첨부_취득자에 한함_해당자 증빙필수)
* 전체 제출서류 : PDF파일 필수, 모바일 사진촬영 파일 등 JPEG파일 불가 |
|
|
| 제출서류 다운로드 |
|
| 접수기간 및 방법 |
|
ㆍ접수기간 :
2026. 2. 9.(월), 09:00 ~ 2026. 2. 13.(금), 17:00
ㆍ접수방법 : 채용사이트 온라인 접수(http://rims.applyin.co.kr)
※ 우편, e-mail 및 방문접수는 받지 않습니다.
|
|
|
| 문의처 |
|
ㆍ경영혁신본부 이승민 선임행정원(smlee@rims.re.kr)
* 문의사항은 채용사이트 Q&A 게시판 또는 담당자 e-mail을 이용하시기 바라며 전화 문의는 받지 않습니다. |
|
|
|
 |
|
| 기타사항 |
|
ㆍ각종 증명서는 스캔본(PDF) 파일 첨부
(최종합격자는 추후, 제출 마감일 기준 3개월 이내 발급분 원본 제출_일부 사본 제출 가능_별도안내 예정)
ㆍ접수된 서류는 입사지원 및 채용절차의 목적으로 사용
ㆍ적격자 없을 시 선발하지 않을 수 있음
ㆍ제출서류에 기재된 사항이 사실과 다를 경우 합격을 취소할 수 있음 |
|
| 중 소 조 선 연 구 원 장 |
|
|
 |
|
